Producten
Zoeken op trefwoord:
Producten zoeken via onderstaande thema's:
Resultaten Cao & arbeidsmarkt
-
Cao bos en natuur 2023 – 2024
Deze cao beschrijft de tussen werkgevers- en werknemersorganisaties overeengekomen arbeidsvoorwaardelijke afspraken voor de sector bos en natuur voor de periode 1 juli 2023 t/m 30 juni 2024. De cao bos en natuur omvat een algemeen deel en drie ondernemingsdelen.
Lees meer -
Cao bos en natuur 2021 – 2023
Deze cao beschrijft de tussen werkgevers- en werknemersorganisaties overeengekomen arbeidsvoorwaardelijke afspraken voor de sector bos en natuur voor de periode 2021-2023. De cao bos en natuur omvat een algemeen deel en drie ondernemingsdelen. Zoek hier op hoe de arbeidsvoorwaarden, zoals salaris, functies, verlof, ziekte en ontslag geregeld zijn.
Lees meer -
Onderhandelingsresultaat Cao Bos en Natuur 2021-2023
De achterban van de werknemersorganisaties heeft in meerderheid ingestemd met het op 19 juli j.l. bereikte onderhandelingsresultaat over de CAO Bos en Natuur. Daarmee is een akkoord bereikt over een nieuwe CAO Bos en Natuur met een looptijd van 1-7-2021 tot 1-7-2023. Na aanpassing van de teksten, zal de nieuwe CAO z.s.m. op de VBNE-site worden geplaatst. Hieronder vind u vast de salaristabellen.
Lees meer -
Cao’s bos en natuur: voorgaande jaren
Hier vindt u de teksten van de CAO's van de afgelopen jaren: 2021 t/m 2014
Lees meer -
Vakblad artikel arbeidsmarktonderzoek Colland 2018
Dit sectorfiche is onderdeel van een breder onderzoek in de agrarische en groene sector. Het volledige onderzoeksrapport is terug te vinden via: www.collandarbeidsmarkt.nl/informatie.
Lees meer -
Eindrapportage Arbeidsmarktonderzoek Colland 2020
Het bestuur van Colland Arbeidsmarkt heeft voor de vierde keer een onderzoek laten uitvoeren om actuele arbeidsmarktgegevens te verzamelen. Doel is het ondersteunen van beleidsvorming door sociale partners in de agrarische en groene sectoren.
Lees meer -
Rouw op het werk
Hoe iemand een rouwperiode doorkomt is voor iedereen anders. Maar feit is dat er op rouw geen aan- en uitknop zit. Het verdriet is er, en die rugzak neem je ook mee naar je werk. Dan is het belangrijk dat er een veilige werkvloer is, waar begrip en kennis over rouw aanwezig is.
Lees meer